URSUS GRH
Assistance et accompagnement en gestion des ressources humaines
Assistance et accompagnement des entreprises dans la création et la gestion quotidienne, à travers des solutions complètes en ressources humaines, administratives et sociales, visant à sécuriser les pratiques et optimiser la performance.
Une expertise RH au service des organisations
Avec plus de 20 ans d’expérience cumulée en RH, Finance, Juridique et Comptabilité, URSUS transforme la fonction RH, administrative et sociale en un levier de performance et de conformité.
Notre accompagnement permet aux entreprises de sécuriser leurs pratiques tout en optimisant la gestion de leurs ressources humaines. Cette expertise se traduit concrètement par :
Gestion administrative et paie
Bulletins conformes, suivi des contrats, reporting.
Obligations sociales
Déclarations CNSS, CNAM, conformité avec le droit du travail.
Suivi du personnel
Congés, absences, temps de travail, tableaux de bord RH.
Accompagnement juridique
Création d’entreprises, établissement stable, conformité des contrats.
Conseil assurance
Choix et élaboration de polices nécessaires pour les salariés.
Accompagnement à la création et à l’implantation
URSUS GRH accompagne les entreprises étrangères et tunisiennes souhaitant s’implanter ou se structurer en Tunisie.
- Appui à la création d’entreprise et à l’établissement stable
- Accompagnement juridique lié à l’emploi et au droit du travail
- Mise en place des premières structures RH et administratives
- Conseil sur les obligations sociales et réglementaires locales
Sécurisez votre lancement
Conformité immédiate dès le premier jour d’activité.
Externalisation et gestion de la paie : un choix structurant
La gestion RH et la paie sont des fonctions sensibles, soumises à des évolutions réglementaires permanentes. L’externalisation auprès de URSUS GRH constitue un choix stratégique et structurant..
- ✓ Sécurisation des pratiques
- ✓ Réduction des risques sociaux
- ✓ Continuité de service
- ✓ Allègement administratif
- ✓ Expertise pluridisciplinaire
- ✓ Pilotage des données
Modes d’intervention et niveaux d’externalisation RH
Accompagnement ponctuel
Besoin d'un audit, d'un remplacement temporaire ou d'une mise en conformité spécifique.
Gestion partielle
Nous prenons en charge une partie des tâches (ex : Paie uniquement) tandis que vous gardez la main sur le reste (ex : Administration).
Externalisation complète
Délégation totale de la fonction RH/Paie pour vous concentrer à 100% sur votre cœur de métier.
Une liberté totale dans le choix des outils
URSUS GRH s’adapte à votre organisation et à vos pratiques existantes. Selon vos besoins, deux modes d’intervention sont possibles :
Vos outils
Nous intervenons directement sur vos logiciels de paie et SIRH existants, dans le respect de vos processus internes.
Nos outils
Si vous n'êtes pas équipés ou souhaitez changer, nous assurons le traitement via nos propres solutions professionnelles performantes.
Pourquoi faire appel à URSUS GRH ?
« URSUS GRH intervient comme partenaire technique des entreprises, de la phase de création à la gestion RH durable, dans une logique d’accompagnement conforme, structuré et orienté long terme. »